НКЦРБ отреагировала на жалобы сотрудников скорой помощи на сокращение зарплат.
Фото: Светлана МАКОВЕЕВА.
Новосибирская клиническая центральная районная больница отреагировала на жалобы сотрудников скорой помощи на сокращение зарплат. Речь идет о медработниках из села Верх-Тула.
Свое недовольство размером заработной платы выразили сотрудники подстанции скорой медицинской помощи Верх-Тулинской врачебной амбулатории. Это структурное подразделение НКЦРБ.
В больнице отметили, что на подстанции работают три круглосуточные фельдшерские бригады. Штат укомплектован на 100%.
− Заработная плата сотрудников подстанции СМП регулируется Положением об оплате труда работников ГБУЗ НСО «НКЦРБ» на 2022-2024 годы, состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат. При начислении заработной платы учитывается, в том числе, объем выполненной работы, − сообщили в Новосибирской клинической центральной районной больнице.
Там подчеркнули, что зарплата фельдшеров напрямую зависит от интенсивности труда. Поэтому говорить о снижении заработной платы в подобном случае некорректно.
К ЧИТАТЕЛЯМ
Если вы стали очевидцем ЧП или чего-то необычного, сообщите об этом в редакцию
Редакция (383) 289-91-00
Viber/WhatsApp 8-923-145-11-03
Почта kp.nsk@phkp.ru